หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ทำงานมีวันหยุดกันกี่วัน แล้วทำอะไรกันในวันหยุดครับ
กระทู้คำถาม
การบริหารจัดการ
มนุษย์เงินเดือน
ปัญหาชีวิต
ของผมทำงาน 4วัน หยุด 4วัน วันหยุดไม่รู้จะทำอะไรดีครับ ตอนนี้ก็ได้แต่กินนอน ดูหนังไปวันๆ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
หัวหน้าที่ดีควรมีคุณสมบัติอะไรบ้างครับ
ตามคำถามเลยครับ คนที่จะเป็นหัวหน้างานต้องมีคุณสมบัติอย่างไร และวางตัวแบบไหนครับ
สมาชิกหมายเลข 9042164
พนักงานการตลาด วันๆ ทำอะไรบ้างคะ
ทั้งการตลาดดิจิตอล และการตลาดทั่วไปเลยค่ะ ขอบคุณมากค่ะ
สมาชิกหมายเลข 4739666
มีคนไหนรวยเพราะงานประจำบ้างไหมคะ
มีใครเพราะงานประจำบ้างไหมคะ ? ค่าครองชีพแพงขึ้นทุกวันๆ ได้เงินเดือนกันเท่าไรคะ บริหารจัดการกันยังไง **มีเงินเก้บกัน 10ล้าน 20ล้าน
สมาชิกหมายเลข 1130547
จบการจัดการใหม่ๆ หางานอย่างไรให้ได้เงินเดือน15,000ครับ
ผมอยากทราบว่า ถ้าจบ บริหารธุรกิจ เอกการจัดการธุรกิจ ต้องหางานอย่างไรให้ได้เงินเดือน 15,000 ปล.แบบจบใหม่ไม่มีประสบการณ์ ไม่เคยทำงาน เรียนไปวันๆ เกรด3.5+
สมาชิกหมายเลข 4920746
ทำอย่างไรจึงจะได้ปรับเงินเดือน 30 - 50% โดยไม่ต้องย้ายงาน
เราเป็นสาววงการไอที(โปรแกรมเมอร์) ตอนนี้ก็ประสบการณ์ 5 ปีกว่าๆ รับเงินเดือนอยู่ที่ 37k บ.นายทุนต่างชาติ ในกรุงเทพฯ ย้ายเข้ามาได้ 2 ปีครึ่ง ความรู้เราก็ถือว่าดีมาก(ตามผลประเมินของบ. 2ปีที่ผ่านมา) ผลเฉล
สมาชิกหมายเลข 1547977
ทำไมบางองค์กรถึงนิยมแนวคิดไม่ทำก็ไม่ผิดครับ
บางบริษัทนี่ถ้าใครพัฒนางานแล้วเกิดมีปัญหา คนนั้นก็จะโดนด่า ส่วนคนที่ไม่ทำอะไร อยู่ไปวันๆ ก็จะไม่โดนอะไร ทำไมถึงไม่สร้างแนวคิดว่าให้สร้างสรรค์สิ่งใหม่ๆ ถึงเกิดปัญหาก็ดีกว่าไม่ทำอะไรครับ
สมาชิกหมายเลข 2879784
จริงไหมกับคำพูดที่ว่า "คนเก่งคือคนที่ถึงแม้จะสร้างผลลัพธ์ได้เท่ากับคนอื่น - แต่ใช้งบประมาณน้อยกว่า" คุณคิดเห็นอย่างไร?
เพิ่งออกจากห้องประชุมและมีคำพูดแบบ วาทกรรมสวยหรูจากผู้บริหารว่า "คนเก่งคือคนที่ถึงแม้จะสร้างผลลัพธ์ได้เท่ากับคนอื่น - แต่ใช้งบประมาณน้อยกว่า" ฟังแล้ว เหมือนไม่มีอะไร ... แต่ .......ไม่รู้สิ
หมู-ผู้สงสัย
HR บริษัทอื่นๆหน้าตึงเหมือนบริษัทเรามั้ย
สมาชิกหมายเลข 8781828
สัมภาษณ์งานผ่านเเต่ยังไม่ได้นัดเซ็นสัญญาต้องทำยังไง
ทางhrโทรมาเเจ้งเราว่าสัมภาษณ์งานผ่านเเล้วเเต่ยังไม่ได้มีนัดเซ็นสัญญาถามเรื่องเงินเดือนอะไร เเต่ขอเอกสารเพิ่มเติมไป เเล้วก็บอกว่าให้เรารอ อย่างนี้คืออะไรคะตอนนี้ผ่านมา1อาทิตย์ค่ะ
สมาชิกหมายเลข 9019763
กฏหมายแรงงานมีไว้ทำไม?
พอดีผมสงสัยครับว่ากฏหมายแรงงานมีไว้เพื่ออะไรและทำไม หลายๆอย่างหลายๆบริษัท(รวมถึงบริษัทใหญ่ๆอย่างพวกอเมซอน ปั้มน้ำมันเซเว่น)ถึงยังทำสิ่งที่กฏหมายแรงงานเขาห้ามไว้ครับเช่นพวกเวลาทำงาน(9ซม.รวมเวลาพัก) ค่า
สมาชิกหมายเลข 8783372
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
การบริหารจัดการ
มนุษย์เงินเดือน
ปัญหาชีวิต
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ทำงานมีวันหยุดกันกี่วัน แล้วทำอะไรกันในวันหยุดครับ